긍정적인 사고로 포기하지 않고 끝까지 임무를 완수하는 인재
개방적인 사고로 끊임없이 소통하여 바람직한 조직문화를 형성하는 인재
창조적인 사고로 힘든 문제해결과 동시에 미래 먹거리를 발굴하는 인재
당사의 SWOT, 강점(Strenght), 약점(Weakness), 기회(Opportunity), 위협(Threat) 요소를 파악하여 다가오는5년~10년 후의 사업관련 중장기 계획을 준비할수 있는 능력을 의미합니다.
